今年以來，禾潤科技公司黨總支堅(jiān)決扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅(jiān)持以嚴(yán)的基調(diào)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，通過強(qiáng)化思想教育、健全責(zé)任體系、聚焦風(fēng)險(xiǎn)防控等舉措，引導(dǎo)全體黨員干部筑牢思想防線、守牢紀(jì)律底線，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好生態(tài)。

　　聚焦政治引領(lǐng)，壓緊責(zé)任鏈條。公司黨總支堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，深刻把握新時(shí)代黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求與內(nèi)涵，不斷增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的政治自覺。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，將廉政要求深度融入經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新、安全生產(chǎn)等核心業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)同部署、同推進(jìn)、同考核。黨總支委員會(huì)切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，明確班子成員責(zé)任分工，層層分解任務(wù)、傳導(dǎo)壓力。今年以來，黨總支專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作2次，組織廉政專題學(xué)習(xí)11次，逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書24份，構(gòu)建起全覆蓋、無死角的責(zé)任體系。

　　聚焦教育引導(dǎo)，筑牢思想根基。公司持續(xù)完善廉潔教育常態(tài)化機(jī)制，通過多種形式增強(qiáng)黨員干部的規(guī)矩意識(shí)和使命擔(dān)當(dāng)。組織參觀廉政教育基地、觀看警示教育片，開展“一把手”講廉政黨課、定期通報(bào)典型案例，累計(jì)組織警示教育活動(dòng)7場。深入開展廉潔談心談話2次，對(duì)中層干部、關(guān)鍵崗位人員實(shí)現(xiàn)全覆蓋，開展集體廉潔談話6次。創(chuàng)新推動(dòng)“家庭助廉”，向干部職工家屬發(fā)放助廉倡議書42份，構(gòu)筑起“單位+家庭”雙向發(fā)力的廉潔防線。

　　聚焦風(fēng)險(xiǎn)防控，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。公司扎實(shí)推進(jìn)“清廉禾潤”建設(shè)，持續(xù)完善內(nèi)部控制系統(tǒng)。緊盯采購招標(biāo)、科研經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域，開展崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查2次，及時(shí)更新風(fēng)險(xiǎn)清單及防控措施。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，常態(tài)化開展作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查，堅(jiān)決糾治“四風(fēng)”問題。暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，優(yōu)化信訪受理機(jī)制，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，織密縱向到底、橫向到邊的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，確保權(quán)力在陽光下規(guī)范運(yùn)行。

　　下一步，禾潤科技公司黨總支將繼續(xù)保持永遠(yuǎn)在路上的清醒堅(jiān)定，持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，在常和長、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上下功夫，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，以風(fēng)清氣正的政治生態(tài)護(hù)航企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。